법인 장성군 청소년상담복지센터 센터장 채용사항에 대한 수정 공지
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우리 단체는 장성군 청소년상담복지센터의 위탁기관으로 선정되어 2023년부터 위탁운영하게 된바,
직원 고용승계에 대한 일부 논란을 불식 하기 위해, 여성가족부 발행 청소년 사업안내 규정에 의거한 인사관리를 위해 2022년 12월 30일 실시한 임시 인사위원회의 결과를 아래와 같이 공지합니다.
- 아 래 -
1. 사전 계획
공개채용을 통한 센터장 채용의견 (일반적 채용 방식)
2. 변경 사유
- 결정 지침 기준
청소년사업안내 2권
제2조 설치운영기준
마항 운영기준
3호 위탁 운영 (청소년복지지원법 제42조2)에 의거
7목 위탁계약내용 (청소년복지지원법 시행규칙 제23조 제6항)
5단 종사자의 고용승계에 관한 사항
※ 종사자 기준
청소년사업안내 2권
청소년상담복지센터 운영
부록 별표 2 청소년상담복지센터 종자사 자격기준
3. 청소년자람터 오늘 인사위원회 결정
기존 종사자들의 인사위원회 평가 결과 제척사유 또는 위법사유가 발견되지 않고,
민간위탁자 변경시 고용승계의무 발생 여부는 민법, 상법 등의 해석 및 적용과 관련되며, 일반적으로 일정한 영업목적에 의하여 조직화된 인적 물적 조직을 그 동일성을 유지하면서 일체로 이전하는 영업양도가 이루어진 경우 원칙적으로 해당 근로자의 근로 관계가 양수하는 기업에 포괄적으로 승계된다는 판례와,
그간 장성군 청소년 복지사업에 기여한바를 인정하여, 청소년사업안내 기준에 의거 장성군 청소년상담복지센터 종사자 전원(센터장 포함)을 고용 승계 하는 것으로 결정한다.
청소년자람터 오늘 이사장
(결정문 미첨부)
직원 고용승계에 대한 일부 논란을 불식 하기 위해, 여성가족부 발행 청소년 사업안내 규정에 의거한 인사관리를 위해 2022년 12월 30일 실시한 임시 인사위원회의 결과를 아래와 같이 공지합니다.
- 아 래 -
1. 사전 계획
공개채용을 통한 센터장 채용의견 (일반적 채용 방식)
2. 변경 사유
- 결정 지침 기준
청소년사업안내 2권
제2조 설치운영기준
마항 운영기준
3호 위탁 운영 (청소년복지지원법 제42조2)에 의거
7목 위탁계약내용 (청소년복지지원법 시행규칙 제23조 제6항)
5단 종사자의 고용승계에 관한 사항
※ 종사자 기준
청소년사업안내 2권
청소년상담복지센터 운영
부록 별표 2 청소년상담복지센터 종자사 자격기준
3. 청소년자람터 오늘 인사위원회 결정
기존 종사자들의 인사위원회 평가 결과 제척사유 또는 위법사유가 발견되지 않고,
민간위탁자 변경시 고용승계의무 발생 여부는 민법, 상법 등의 해석 및 적용과 관련되며, 일반적으로 일정한 영업목적에 의하여 조직화된 인적 물적 조직을 그 동일성을 유지하면서 일체로 이전하는 영업양도가 이루어진 경우 원칙적으로 해당 근로자의 근로 관계가 양수하는 기업에 포괄적으로 승계된다는 판례와,
그간 장성군 청소년 복지사업에 기여한바를 인정하여, 청소년사업안내 기준에 의거 장성군 청소년상담복지센터 종사자 전원(센터장 포함)을 고용 승계 하는 것으로 결정한다.
청소년자람터 오늘 이사장
(결정문 미첨부)
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